没有工伤保险做工伤鉴定可以吗

无工伤保险时进行伤残鉴定，需注意以下法律风险：
1. **单位拒付待遇风险**：未参保单位在职工被认定工伤并完成伤残鉴定后，可能拒绝按《工伤保险条例》支付待遇。例如九级伤残应享有的一次性伤残就业补助金等，单位或借口“无工伤保险无需支付”，导致职工难获赔偿。
2. **证据不足致认定失败**：单位可能不配合提供劳动关系证明，若职工自身证据不足（如无劳动合同、工资流水等），工伤认定申请易失败，伤残鉴定随之无法开展，职工无法通过工伤程序获赔。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
“无工伤保险能否做伤残鉴定？”答案是肯定的。结合《工伤保险条例》第六十二条：单位未参保的，由社保部门责令补缴并加收滞纳金，逾期不交处1 - 3倍罚款；职工发生工伤后，所有工伤保险待遇由单位按条例标准支付。这表明：未参保不影响工伤认定和伤残鉴定的权利，职工只需符合工伤条件即可申请，待遇由单位承担。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
无工伤保险也能做伤残鉴定，分两种情况说明：
1. **因工受伤**：先申请工伤认定（需证明劳动关系和工伤事实），认定后向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，确定等级以主张工伤待遇。
2. **非因工受伤**（如交通事故、人身伤害）：可直接向司法鉴定机构申请伤残鉴定，目的是确定民事赔偿金额，需提供病历、诊断证明等材料，无需依赖工伤保险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理“无工伤保险能否做伤残鉴定”时，需注意以下特殊情形：
1. **单位否认劳动关系**：若单位不承认劳动关系，且职工无充分证据（如合同、工资记录），工伤认定将受阻，需先经劳动仲裁确认劳动关系，耗时增加。
2. **证据保留不及时**：如未留存现场照片、证人证言，或医疗记录未明确受伤原因，可能因证据不足导致工伤认定失败，进而影响伤残鉴定。
3. **超工伤认定时限**：法律规定事故发生后1年内可申请工伤认定，超期且无正当理由的，社保部门不予受理，此时伤残鉴定无法通过工伤程序开展，只能尝试民事途径解决，难度较大。