在用人单位受伤应承担责任吗?
武义离婚律师
2025-05-07
在用人单位受伤，单位需承担责任。依据《最高人民法院司法解释》，雇员在工作中受伤，雇主应赔偿。若不及时处理，可能导致雇员权益受损，影响治疗与康复。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位应担责。处理方式：1. 与单位协商赔偿；2. 申请劳动仲裁，由仲裁委裁决；3. 如协商、仲裁无果，可向法院起诉，要求赔偿。具体操作需根据实际情况灵活调整。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应先尝试与雇主协商，协商不成可寻求调解或仲裁，最后可考虑诉讼途径，根据具体情况选择最合适的方式。
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