吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 10/24

    25

    私立学校不交学费会注销学籍么

    私立学校不交学费是否会注销学籍,取决于学校规定和合同条款。以下从不同情况为你详细说明:如果或若学校在招生时明确告知学费缴纳是学籍保留的前提条件,且在学生手册或入学协议中明确约定“逾期不交学费视为自动放弃学籍”,则学校可能依据约定注销学籍。如果或若学生未按时缴费但已向学校提交延期缴费申请并获得批准,在宽限期内学校通常不会注销学籍;若超过宽限期仍未缴费,学校可能启动学籍处理程序。如果或若学生因家庭重大疾病、自然灾害等特殊原因导致经济困难,且能提供相关证明与学校协商,部分

  • 10/24

    25

    成年儿子恐吓父母怎么办

    成年儿子恐吓父母属于违法行为,父母可依法采取措施维护自身权益。若成年儿子的恐吓行为情节较轻,尚未造成严重后果,父母可首先尝试与儿子沟通,明确告知其行为的不当性及可能产生的法律后果,寻求家庭内部和解。若沟通无效,或恐吓行为持续存在,父母应及时收集相关证据,如恐吓信息记录、通话录音等,向当地公安机关报案,公安机关可根据《治安管理处罚法》对儿子进行批评教育或治安处罚。若儿子的恐吓行为情节严重,如以暴力、胁迫等方式威胁父母人身安全或财产安全,可能构成犯罪,父母可向法院提起刑

  • 10/24

    25

    同工同酬不平等找部门有用吗

    同工同酬不平等找部门是有用的,可向劳动监察部门投诉或通过劳动仲裁解决。如果存在同工同酬不平等的情况,员工有权向相关部门寻求帮助以维护自身权益。具体如下:- 若存在单位未按劳动法规定实行同工同酬,即相同工作岗位、相同工作量但薪酬不同的情况,员工可先与用人单位协商,协商不成可向劳动监察部门投诉。- 若存在协商和投诉均无法解决问题的情况,员工可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,通过法律途径主张自己的平等报酬权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询

  • 10/24

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    绿灯急刹车被追尾谁责任

    绿灯急刹车被追尾的责任划分,通常情况下由后车承担主要或全部责任。如果后车未与前车保持足以采取紧急制动措施的安全距离,导致追尾事故发生,那么后车应承担全部责任。若前车在绿灯正常通行时,无正当理由突然急刹车,例如为了故意别车、未注意观察路况等情况,导致后车来不及反应而追尾,此时前车可能需要承担次要责任或同等责任。如果前车因避让行人、非机动车或其他紧急情况(如前方突然发生事故、路面有障碍物等)而不得不急刹车,且后车未保持安全距离,则后车仍需承担主要或全部责任。 ✫✫✫✫✫

  • 10/24

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    彩礼婚前存在妈妈银行卡里有风险吗

    彩礼婚前存在妈妈银行卡里是否有风险,需要结合具体情况判断。以下从不同情形为你详细分析:1. 若双方未明确约定彩礼性质且未发生纠纷,资金由妈妈代为保管通常不会直接产生风险,但需注意资金的独立性。2. 若婚后夫妻双方因彩礼归属发生争议,可能涉及彩礼是否属于女方个人财产的认定。根据习俗,彩礼一般视为对女方的赠与,但若存在妈妈账户长期持有且无明确赠与意思表示的情况,可能引发财产性质争议。3. 若妈妈擅自处分银行卡内的彩礼资金(如用于投资、借贷等),可能构成对女方财产权的侵害,女方有权要

  • 10/24

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    企业制度体系包括哪些制度

    企业制度体系是企业规范化运作的核心,通常涵盖多个重要方面。以下是企业制度体系包含的主要制度及不同情况的详细说明。企业制度体系通常包括组织架构制度、运营管理制度、人力资源管理制度、财务管理制度、合规与风控制度等。1. 如果是涉及企业内部管理架构的搭建,会包含组织架构制度:该制度明确企业的部门设置、层级关系、职责权限划分等,例如股东会、董事会、监事会及各职能部门的权责配置。2. 若关注企业日常业务的开展流程,运营管理制度必不可少:涵盖生产管理、采购管理、销售管理、质量管理等,比

  • 10/24

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    闹离婚女方拿走身份证可以吗

    闹离婚时女方拿走身份证的行为是否合适,需要结合具体情况判断。一般而言,身份证属于个人专用证件,任何组织或个人不得非法扣押。以下从不同情况为你详细说明:1. 若女方拿走的是自己的身份证:这种情况下是合法的,因为身份证是证明个人身份的法定证件,本人有权持有和保管自己的身份证,即使在闹离婚期间,女方也有权带走自己的身份证。2. 若女方拿走的是男方的身份证:这种行为是不合适的,甚至可能涉嫌违法。根据相关规定,任何组织或者个人不得扣押居民身份证,男方的身份证应由其本人持有和使用,女方

  • 10/24

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    住院七天出院了可以做伤情鉴定吗?

    住院七天出院了是否可以做伤情鉴定,需要根据具体伤情恢复情况判断。 如果或若存在原发性损伤已基本稳定、后续治疗对容貌或机体功能影响较小的情况(如单纯软组织挫伤、闭合性骨折经治疗后无明显功能障碍风险),通常出院后即可申请伤情鉴定;如果或若存在损伤处于不稳定状态、后续治疗可能显著改变伤情程度的情况(如面部挫裂伤需后续美容缝合、骨折需二次手术复位等),则需待治疗终结或伤情稳定后再进行鉴定,一般建议出院后遵医嘱观察1-3个月,具体时间以主治医生评估为准。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打

  • 10/24

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    未成年离家出走能保持联系吗

    未成年离家出走时,与家长保持联系在一定程度上是可能的,但这并非绝对,具体情况需结合多种因素判断。如果或若未成年人离家出走时主动意愿与家长保持联系,且未受到外界强制或威胁,那么双方通过电话、短信、社交软件等方式保持联系是存在可能的,这种情况下家长应耐心沟通,尝试了解其离家原因并劝导其回家。如果或若未成年人离家出走是因逃避家长管教、家庭矛盾激化等原因,可能会刻意回避与家长联系,即便有联系方式,也可能拒绝回复或敷衍沟通,导致联系困难。如果或若未成年人离家出走后处于失联状态

  • 10/24

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    农民工建筑工地受伤怎么处理

    农民工在建筑工地受伤后,首要任务是及时就医并启动工伤维权程序。以下将根据不同情况为你详细说明处理方式:1. 若存在劳动关系且用人单位已缴纳工伤保险:应立即要求用人单位在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。经认定为工伤后,医疗费用、康复费用、住院伙食补助费等符合规定的费用由工伤保险基金支付,停工留薪期工资由用人单位按原待遇发放,根据伤残等级还可获得一次性伤残补助金等。2. 若存在劳动关系但用人单位未缴纳工伤保险:所有

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